Animal a convivência que tivemos Lucas!! Segue uma fotinho para ficar de recordação aqui no blog.
Aproveito para retomar o papo geral sobre o Coletivo nesse Post. Acredito que um Edital empurrando tudo poderia nos atrapalhar, acho que a coisa têm que ser mais orgânica, ela será mais sólida se fizermos aos poucos. Mas precisamos de estratégias e pequenas ações. Vamo ae?
Próximo Encontro
18/06/2015 – 5ª as 17h
Próximos passos?
Lucas vai incluir dois slides na apresentação original
Andre Nakazato fará uma versão em pt_BR dela
Diego vai criar uma proposta de carta de apoio para empresas demostrarem apoio à iniciativa e começarem a se aproximar de nossas ações
Eduardo fará um uma proposta de identidade visual do Coletivo.
A idéia é chegar no encontro de Junho com isso feito galera! E venham todos!
Espero que tenham gostado da apresentacao. Como comentei, o tema eh de interesse de muitos, inclusive em paises onde o WP eh consolidado (refletido na sala cheia do WordCamp em St. Louis)
Disponibilizamos os arquivos para que voces possam usufruir do conteudo de maneira pratica e fico a disposicao no meu e-mail para responder a perguntas, duvidas e mesmo solucionar conflitos: [email protected]
Animal a convivência que tivemos Lucas!! Segue uma fotinho para ficar de recordação aqui no blog.
Aproveito para retomar o papo geral sobre o Coletivo nesse Post. Acredito que um Edital empurrando tudo poderia nos atrapalhar, acho que a coisa têm que ser mais orgânica, ela será mais sólida se fizermos aos poucos. Mas precisamos de estratégias e pequenas ações. Vamo ae?
Próximo Encontro
18/06/2015 – 5ª as 17h
Próximos passos?
A idéia é chegar no encontro de Junho com isso feito galera! E venham todos!
Espero que tenham gostado da apresentacao. Como comentei, o tema eh de interesse de muitos, inclusive em paises onde o WP eh consolidado (refletido na sala cheia do WordCamp em St. Louis)
Disponibilizamos os arquivos para que voces possam usufruir do conteudo de maneira pratica e fico a disposicao no meu e-mail para responder a perguntas, duvidas e mesmo solucionar conflitos: [email protected]
Abras!